Al margen un logotipo, que dice: Instituto
Federal de Telecomunicaciones.
ACUERDO
MEDIANTE EL CUAL SE AUTORIZA LA
ESTRUCTURA OCUPACIONAL DEL INSTITUTO FEDERAL DE TELECOMUNICACIONES PARA EL
EJERCICIO FISCAL 2017
GABRIEL OSWALDO CONTRERAS
SALDÍVAR, COMISIONADO PRESIDENTE DEL INSTITUTO FEDERAL DE TELECOMUNICACIONES,
en cumplimiento a lo dispuesto por el artículo 23, segundo párrafo del
Presupuesto de Egresos de la
Federación para el Ejercicio Fiscal 2017, y con fundamento en los artículos
28, párrafo décimo quinto y 127 de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 20, fracción III de la
Ley Federal de Telecomunicaciones y Radiodifusión, y 4, fracción II del
Estatuto Orgánico del Instituto Federal de Telecomunicaciones, y
CONSIDERANDO
Que de conformidad con el
artículo 28, párrafos décimo quinto y vigésimo, de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos (Constitución), el
Instituto Federal de Telecomunicaciones (Instituto) es un órgano autónomo con
personalidad jurídica y patrimonio propio, que tiene por objeto el desarrollo
eficiente de la radiodifusión y las telecomunicaciones, conforme a lo dispuesto
en la propia Constitución y en los términos que fijen las leyes, independiente
en sus decisiones y funcionamiento;
Que el Presupuesto de
Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2017 (PEF 2017), en el
segundo párrafo de su artículo 23, dispone que los entes autónomos deberán
publicar en el Diario Oficial de la
Federación (DOF), a más tardar el último día hábil de febrero, la estructura
ocupacional que contenga la integración de los recursos aprobados en el
capítulo de servicios personales, con la desagregación de su plantilla total,
incluyendo plazas eventuales y contratos bajo el régimen de honorarios, en el
que se identifiquen todos los conceptos de pago y aportaciones de seguridad
social que se otorguen, así como la totalidad de las plazas vacantes con que
cuenten a dicha fecha;
Que de conformidad con el
artículo 5, fracción I, inciso b), de la
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, el Instituto,
atendiendo a su naturaleza jurídica, está facultado para ejercer su presupuesto
observando lo dispuesto en la propia ley, sin sujetarse a las disposiciones
generales emitidas por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y la
Función Pública. Dicho ejercicio deberá realizarse con base en los principios
de eficiencia, eficacia y transparencia y estará sujeto a la normatividad, la
evaluación y el control de los órganos correspondientes;
Que el Pleno del Instituto
en su VI Sesión Ordinaria del 15 de febrero de 2017, aprobó el “Acuerdo del
Pleno del Instituto Federal de Telecomunicaciones por el que se expide el
Manual de Remuneraciones para los servidores públicos del Instituto Federal de
Telecomunicaciones Para el Ejercicio Fiscal 2017”, asignando para tal efecto el
Acuerdo P/IFT/150217/85.
Que en el Anexo 1 del PEF
2017, en lo relativo a Ramos Autónomos, se estableció para el Ramo 43
correspondiente al Instituto Federal de Telecomunicaciones, un gasto
programable de $1,980,000,000.00 (un mil novecientos ochenta millones de pesos
00/100 M.N.), de los cuales, conforme lo señalado en el Tomo II del PEF 2017,
$935,000,000.00 (novecientos treinta y cinco millones de pesos 00/100 M.N.)
corresponden al capítulo de servicios personales, y
Que para dar adecuada observancia
a lo dispuesto en el artículo 23, segundo párrafo, del PEF 2017, la
Unidad de Administración, a través de su Dirección General de Gestión de
Talento, en ejercicio de las atribuciones previstas en los artículos 57 y 58,
fracciones IV y VI del Estatuto Orgánico del Instituto Federal de
Telecomunicaciones, elaboró:
1. La estructura ocupacional con la desagregación de su plantilla total de
plazas de estructura, en el que se identifican todos los conceptos de pago y
aportaciones de seguridad social que se otorgan con base en las disposiciones
emitidas, así como la totalidad de las plazas vacantes con que se cuenta.
2. La estructura ocupacional con la desagregación de su plantilla
total de plazas eventuales, en el que se identifican todos los conceptos de pago
y aportaciones de seguridad social que se otorgan con base en las disposiciones
emitidas, así como la totalidad de las plazas eventuales con que se cuenta.
3. Las contrataciones bajo el régimen de honorarios vigentes, en el
que se identifican todos los conceptos de pago y aportaciones de seguridad
social que se otorgan con base en las disposiciones emitidas.
La información referida en
los puntos anteriores se agrega al presente Acuerdo como Anexo 1, Anexo 2, y
Anexo 3; y forma parte integrante del mismo.
Por lo expuesto, he tenido a
bien expedir el siguiente:
ACUERDO
Primero. Se autoriza la estructura ocupacional del Instituto Federal de
Telecomunicaciones, referida en los Anexos de este instrumento.
Segundo. Publíquese el presente Acuerdo en el Diario Oficial de la
Federación.
Ciudad de México, a 15 de
febrero de 2017.- El Comisionado Presidente del Instituto Federal de
Telecomunicaciones, Gabriel Oswaldo Contreras Saldívar.- Rúbrica.
ANEXO 1
ESTRUCTURA OCUPACIONAL DEL INSTITUTO FEDERAL DE
TELECOMUNICACIONES PARA EL EJERCICIO FISCAL 2017
Con fundamento en lo establecido en los artículos
3, segundo y tercer párrafo, 5, fracción I, inciso b) y 66 de la
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, 57 y 58, fracciones
IV y VI del Estatuto Orgánico del Instituto Federal de Telecomunicaciones, se
expide el 15 de febrero de 2017, la estructura ocupacional que contiene la
integración de los recursos aprobados en el capítulo de servicios personales,
con la desagregación de su plantilla total, en el que se identifican todos los
conceptos de pago y aportaciones de seguridad social que se otorgan con base en
las disposiciones emitidas, así como la totalidad de las plazas vacantes con
que se cuenta, para dar adecuada observancia a lo dispuesto en el artículo 23,
segundo párrafo, del PEF 2017, con corte al 1° de febrero de 2017.
|
ESTRUCTURA
OCUPACIONAL DEL INSTITUTO FEDERAL DE TELECOMUNICACIONES PARA EL EJERCICIO
FISCAL 2017
|
|
Grupo Jerárquico
|
Grado
|
Nivel
|
Clave
|
No. de Plazas
|
CONCEPTOS DE
PAGO Y APORTACIONES (MENSUALES)
|
COSTO ANUAL
|
|
Ocupadas
|
Vacantes
|
Totales
|
Sueldo Base
|
Compensación
Garantizada
|
Ayuda para
Despensa
|
Vales de
Despensa
|
Prima Vacacional
|
Prima Quinquenal
1)
|
40 días
Aguinaldo sobre Sueldo Base (6
|
40 días
Aguinaldo sobre Compensación Garantizada 2) y 6)
|
Seguro de Vida
Institucional
|
Seguro de Gastos
Médicos Mayores 3)
|
Seguro de
Separación Individualizado 4) y 6)
|
Aportaciones al
ISSSTE
|
Fondo de la
Vivienda
|
Seguro Colectivo
de Retiro
|
Sistema de
Ahorro para el Retiro
|
Seguro de
Cesantía en Edad Avanzada
|
Depósito para el
Ahorro Solidario 5)
|
Apoyo económico
Mantenimiento de Vehículos 6)
|
Costo Unitario
|
Colectivo Total
|
|
PRESIDENTE
|
27
|
F
|
PSTE27F
|
1
|
|
1
|
23,667.18
|
179,820.79
|
365.00
|
1,200.00
|
2,826.22
|
100.00
|
3,418.59
|
25,974.11
|
2,380.81
|
1,972.24
|
26,453.44
|
2,257.91
|
1,132.35
|
39.45
|
452.94
|
719.04
|
1,472.06
|
9,750.00
|
284,002.13
|
3,408,025.52
|
|
COMISIONADO
|
26
|
F
|
CMDO26F
|
6
|
|
6
|
23,667.18
|
175,924.29
|
365.00
|
1,200.00
|
2,772.10
|
100.00
|
3,418.59
|
25,411.29
|
2,335.22
|
1,972.24
|
25,946.89
|
2,257.91
|
1,132.35
|
39.45
|
452.94
|
719.04
|
1,472.06
|
9,750.00
|
278,936.55
|
20,083,431.40
|
|
COORDINADOR
EJECUTIVO
|
25
|
F
|
COEJ25F
|
1
|
|
1
|
23,667.18
|
173,975.80
|
365.00
|
1,200.00
|
2,745.04
|
100.00
|
3,418.59
|
25,129.84
|
2,312.42
|
1,972.24
|
25,693.59
|
2,257.91
|
1,132.35
|
39.45
|
452.94
|
719.04
|
1,472.06
|
9,750.00
|
276,403.45
|
3,316,841.34
|
|
TITULAR DE UNIDAD
|
25
|
F
|
TUND25F
|
10
|
1
|
11
|
17,629.88
|
158,198.76
|
365.00
|
1,200.00
|
2,442.06
|
100.00
|
2,546.54
|
22,850.93
|
2,057.20
|
1,972.24
|
22,857.72
|
1,757.70
|
881.49
|
39.45
|
352.60
|
559.75
|
1,145.94
|
9,750.00
|
246,707.26
|
32,565,358.91
|
|
COORDINADOR GENERAL
|
25
|
F
|
CGNA25F
|
6
|
|
6
|
17,409.02
|
156,027.16
|
365.00
|
1,200.00
|
2,408.84
|
100.00
|
2,514.64
|
22,537.26
|
2,029.20
|
1,942.54
|
22,546.70
|
1,735.68
|
870.45
|
39.45
|
348.18
|
552.74
|
1,131.59
|
7,690.80
|
241,449.24
|
17,384,345.18
|
|
SECRETARIO TÉCNICO
DEL PLENO
|
25
|
F
|
STPL25F
|
1
|
|
1
|
17,409.02
|
156,027.16
|
365.00
|
1,200.00
|
2,408.84
|
100.00
|
2,514.64
|
22,537.26
|
2,029.20
|
1,942.54
|
22,546.70
|
1,735.68
|
870.45
|
39.45
|
348.18
|
552.74
|
1,131.59
|
7,690.80
|
241,449.24
|
2,897,390.86
|
|
DIRECTOR GENERAL
SUSTANTIVO Y DE APOYO
|
23
|
F
|
DGSA23F
|
29
|
2
|
31
|
17,409.02
|
136,074.32
|
365.00
|
1,200.00
|
2,131.71
|
100.00
|
2,514.64
|
19,655.18
|
1,795.76
|
1,942.54
|
19,952.83
|
1,735.68
|
870.45
|
39.45
|
348.18
|
552.74
|
1,131.59
|
7,690.80
|
215,509.88
|
80,169,675.91
|
|
23
|
E
|
DGSA23E
|
1
|
3
|
4
|
16,762.88
|
119,063.09
|
365.00
|
1,200.00
|
1,886.47
|
100.00
|
2,421.30
|
17,198.00
|
1,589.16
|
1,942.54
|
17,657.38
|
1,671.26
|
838.14
|
39.45
|
335.26
|
532.22
|
1,089.59
|
7,690.80
|
192,382.55
|
9,234,362.30
|
|
DIRECTOR GENERAL
ADJETIVO
|
23
|
F
|
DGVO23F
|
5
|
|
5
|
16,762.88
|
119,063.09
|
365.00
|
1,200.00
|
1,886.47
|
100.00
|
2,421.30
|
17,198.00
|
1,589.16
|
1,942.54
|
17,657.38
|
1,671.26
|
838.14
|
39.45
|
335.26
|
532.22
|
1,089.59
|
7,690.80
|
192,382.55
|
11,542,952.87
|
|
DIRECTOR GENERAL
ADJUNTO SUSTANTIVO Y DE APOYO
|
22
|
F
|
DGAS22F
|
10
|
2
|
12
|
15,541.68
|
98,046.42
|
365.00
|
1,200.00
|
1,577.61
|
100.00
|
2,244.91
|
14,162.26
|
1,328.98
|
1,878.02
|
14,766.45
|
1,549.51
|
777.08
|
39.45
|
310.83
|
493.45
|
1,010.21
|
0.00
|
155,391.87
|
22,376,428.83
|
|
21
|
F
|
DGAS21F
|
1
|
1
|
2
|
14,964.85
|
70,924.07
|
365.00
|
1,200.00
|
1,192.90
|
100.00
|
2,161.59
|
10,244.59
|
1,004.90
|
1,878.02
|
11,165.56
|
1,492.00
|
748.24
|
39.45
|
299.30
|
475.13
|
972.72
|
0.00
|
119,228.31
|
2,861,479.52
|
|
INVESTIGADOR
|
22
|
F
|
INVE22F
|
4
|
1
|
5
|
15,541.68
|
98,046.42
|
365.00
|
1,200.00
|
1,577.61
|
100.00
|
2,244.91
|
14,162.26
|
1,328.98
|
1,878.02
|
14,766.45
|
1,549.51
|
777.08
|
39.45
|
310.83
|
493.45
|
1,010.21
|
0.00
|
155,391.87
|
9,323,512.01
|
|
21
|
F
|
INVE21F
|
1
|
2
|
3
|
14,964.85
|
70,924.07
|
365.00
|
1,200.00
|
1,192.90
|
100.00
|
2,161.59
|
10,244.59
|
1,004.90
|
1,878.02
|
11,165.56
|
1,492.00
|
748.24
|
39.45
|
299.30
|
475.13
|
972.72
|
0.00
|
119,228.31
|
4,292,219.28
|
|
DIRECTOR DE ÁREA
|
21
|
F
|
DIAR21F
|
54
|
10
|
64
|
14,409.43
|
80,945.12
|
365.00
|
1,200.00
|
1,324.37
|
100.00
|
2,081.36
|
11,692.07
|
1,115.65
|
1,788.78
|
12,396.09
|
1,436.62
|
720.47
|
39.45
|
288.19
|
457.50
|
936.61
|
0.00
|
131,296.72
|
100,835,877.97
|
|
21
|
D
|
DIAR21D
|
2
|
|
2
|
11,552.21
|
71,187.79
|
365.00
|
1,200.00
|
1,149.17
|
100.00
|
1,668.65
|
10,282.68
|
968.06
|
1,788.78
|
10,756.20
|
1,151.76
|
577.61
|
39.45
|
231.04
|
366.78
|
750.89
|
0.00
|
114,136.07
|
2,739,265.78
|
|
21
|
A
|
DIAR21A
|
13
|
2
|
15
|
11,552.21
|
67,253.21
|
365.00
|
1,200.00
|
1,094.52
|
100.00
|
1,668.65
|
9,714.35
|
922.02
|
1,788.78
|
10,244.70
|
1,151.76
|
577.61
|
39.45
|
231.04
|
366.78
|
750.89
|
0.00
|
109,020.99
|
19,623,778.06
|
|
20
|
F
|
DIAR20F
|
2
|
|
2
|
9,863.81
|
68,284.90
|
365.00
|
1,200.00
|
1,085.40
|
100.00
|
1,424.77
|
9,863.37
|
914.34
|
1,788.78
|
10,159.33
|
983.42
|
493.19
|
39.45
|
197.28
|
313.18
|
641.15
|
0.00
|
107,717.37
|
2,585,216.88
|
|
20
|
D
|
DIAR20D
|
3
|
|
3
|
9,863.81
|
58,028.19
|
365.00
|
1,200.00
|
942.94
|
100.00
|
1,424.77
|
8,381.85
|
794.34
|
1,788.78
|
8,825.96
|
983.42
|
493.19
|
39.45
|
197.28
|
313.18
|
641.15
|
0.00
|
94,383.31
|
3,397,798.99
|
|
20
|
B
|
DIAR20B
|
2
|
|
2
|
9,863.81
|
58,028.19
|
365.00
|
1,200.00
|
942.94
|
100.00
|
1,424.77
|
8,381.85
|
794.34
|
1,788.78
|
8,825.96
|
983.42
|
493.19
|
39.45
|
197.28
|
313.18
|
641.15
|
0.00
|
94,383.31
|
2,265,199.33
|
|
20
|
A
|
DIAR20A
|
73
|
17
|
90
|
9,863.81
|
55,807.37
|
365.00
|
1,200.00
|
912.10
|
100.00
|
1,424.77
|
8,061.06
|
768.35
|
1,788.78
|
8,537.25
|
983.42
|
493.19
|
39.45
|
197.28
|
313.18
|
641.15
|
0.00
|
91,496.17
|
98,815,858.43
|
|
19
|
B
|
DIAR19B
|
4
|
1
|
5
|
8,157.13
|
47,972.08
|
365.00
|
1,200.00
|
779.57
|
100.00
|
1,178.25
|
6,929.30
|
656.71
|
1,788.78
|
7,296.80
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
78,636.54
|
4,718,192.48
|
|
19
|
A
|
DIAR19A
|
1
|
|
1
|
8,157.13
|
44,774.87
|
365.00
|
1,200.00
|
735.17
|
100.00
|
1,178.25
|
6,467.48
|
619.30
|
1,788.78
|
6,881.16
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
74,480.06
|
893,760.74
|
|
18
|
E
|
DIAR18E
|
2
|
|
2
|
8,157.13
|
41,002.87
|
365.00
|
1,200.00
|
682.78
|
100.00
|
1,178.25
|
5,922.64
|
575.17
|
1,788.78
|
6,390.80
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
69,576.34
|
1,669,832.06
|
|
18
|
C
|
DIAR18C
|
1
|
3
|
4
|
8,157.13
|
39,816.56
|
365.00
|
1,200.00
|
666.30
|
100.00
|
1,178.25
|
5,751.28
|
561.29
|
1,788.78
|
6,236.58
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
68,034.09
|
3,265,636.48
|
|
18
|
A
|
DIAR18A
|
4
|
|
4
|
8,157.13
|
34,716.87
|
365.00
|
1,200.00
|
595.47
|
100.00
|
1,178.25
|
5,014.66
|
501.63
|
1,788.78
|
5,573.62
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
61,404.33
|
2,947,407.67
|
|
SUBDIRECTOR DE ÁREA
|
18
|
D
|
SDTR18D
|
2
|
|
2
|
8,157.13
|
37,230.87
|
365.00
|
1,200.00
|
630.39
|
100.00
|
1,178.25
|
5,377.79
|
531.04
|
1,586.38
|
5,900.44
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
64,470.21
|
1,547,285.05
|
|
18
|
C
|
SDTR18C
|
31
|
3
|
34
|
8,157.13
|
39,733.80
|
365.00
|
1,200.00
|
665.15
|
100.00
|
1,178.25
|
5,739.33
|
560.32
|
1,586.38
|
6,225.82
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
67,724.10
|
27,631,433.88
|
|
18
|
B
|
SDTR18B
|
1
|
|
1
|
8,157.13
|
37,230.87
|
365.00
|
1,200.00
|
630.39
|
100.00
|
1,178.25
|
5,377.79
|
531.04
|
1,586.38
|
5,900.44
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
64,470.21
|
773,642.52
|
|
18
|
A
|
SDTR18A
|
3
|
|
3
|
8,157.13
|
34,716.87
|
365.00
|
1,200.00
|
595.47
|
100.00
|
1,178.25
|
5,014.66
|
501.63
|
1,586.38
|
5,573.62
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
61,201.93
|
2,203,269.35
|
|
17
|
E
|
SDTR17E
|
19
|
6
|
25
|
8,157.13
|
31,751.97
|
365.00
|
1,200.00
|
554.29
|
100.00
|
1,178.25
|
4,586.40
|
466.94
|
1,586.38
|
5,188.18
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
57,347.46
|
17,204,237.28
|
|
17
|
D
|
SDTR17D
|
9
|
|
9
|
7,957.05
|
29,123.95
|
365.00
|
1,200.00
|
515.01
|
100.00
|
1,149.35
|
4,206.79
|
433.85
|
1,586.38
|
4,820.53
|
793.32
|
397.85
|
39.45
|
159.14
|
252.64
|
517.21
|
0.00
|
53,617.52
|
5,790,692.38
|
|
17
|
C
|
SDTR17C
|
4
|
1
|
5
|
7,957.05
|
31,616.68
|
365.00
|
1,200.00
|
549.64
|
100.00
|
1,149.35
|
4,566.85
|
463.01
|
1,586.38
|
5,144.58
|
793.32
|
397.85
|
39.45
|
159.14
|
252.64
|
517.21
|
0.00
|
56,858.15
|
3,411,489.25
|
|
17
|
B
|
SDTR17B
|
2
|
|
2
|
7,957.05
|
29,123.95
|
365.00
|
1,200.00
|
515.01
|
100.00
|
1,149.35
|
4,206.79
|
433.85
|
1,586.38
|
4,820.53
|
793.32
|
397.85
|
39.45
|
159.14
|
252.64
|
517.21
|
0.00
|
53,617.52
|
1,286,820.53
|
|
17
|
A
|
SDTR17A
|
4
|
|
4
|
7,957.05
|
27,239.95
|
365.00
|
1,200.00
|
488.85
|
100.00
|
1,149.35
|
3,934.66
|
411.80
|
1,586.38
|
4,575.61
|
793.32
|
397.85
|
39.45
|
159.14
|
252.64
|
517.21
|
0.00
|
51,168.26
|
2,456,076.44
|
|
16
|
E
|
SDTR16E
|
182
|
28
|
210
|
7,957.05
|
25,580.01
|
365.00
|
1,200.00
|
465.79
|
100.00
|
1,149.35
|
3,694.89
|
392.38
|
1,586.38
|
4,359.82
|
793.32
|
397.85
|
39.45
|
159.14
|
252.64
|
517.21
|
0.00
|
49,010.28
|
123,505,910.32
|
|
16
|
D
|
SDTR16D
|
15
|
|
15
|
7,666.09
|
22,521.91
|
365.00
|
1,200.00
|
419.28
|
100.00
|
1,107.32
|
3,253.16
|
353.20
|
1,586.38
|
3,924.44
|
764.31
|
383.30
|
39.45
|
153.32
|
243.40
|
498.30
|
0.00
|
44,578.87
|
8,024,195.87
|
|
16
|
B
|
SDTR16B
|
10
|
3
|
13
|
7,666.09
|
20,998.07
|
365.00
|
1,200.00
|
398.11
|
100.00
|
1,107.32
|
3,033.05
|
335.37
|
1,586.38
|
3,726.34
|
764.31
|
383.30
|
39.45
|
153.32
|
243.40
|
498.30
|
0.00
|
42,597.82
|
6,645,260.41
|
|
16
|
A
|
SDTR16A
|
16
|
4
|
20
|
7,666.09
|
17,588.67
|
365.00
|
1,200.00
|
350.76
|
100.00
|
1,107.32
|
2,540.59
|
295.48
|
1,586.38
|
3,283.12
|
764.31
|
383.30
|
39.45
|
153.32
|
243.40
|
498.30
|
0.00
|
38,165.49
|
9,159,717.48
|
|
JEFE DE
DEPARTAMENTO
|
16
|
A
|
JDPT16A
|
7
|
3
|
10
|
7,385.77
|
21,404.66
|
365.00
|
1,200.00
|
399.87
|
100.00
|
1,066.83
|
3,091.78
|
336.85
|
1,526.48
|
3,742.76
|
736.36
|
369.29
|
39.45
|
147.72
|
234.50
|
480.08
|
0.00
|
42,627.39
|
5,115,286.45
|
|
15
|
C
|
JDPT15C
|
11
|
3
|
14
|
7,115.70
|
18,139.06
|
365.00
|
1,200.00
|
350.76
|
100.00
|
1,027.82
|
2,620.09
|
295.48
|
1,526.48
|
3,283.12
|
709.44
|
355.79
|
39.45
|
142.31
|
225.92
|
462.52
|
0.00
|
37,958.94
|
6,377,101.60
|
|
14
|
F
|
JDPT14F
|
144
|
35
|
179
|
7,115.70
|
15,037.60
|
365.00
|
1,200.00
|
307.68
|
100.00
|
1,027.82
|
2,172.10
|
259.19
|
1,526.48
|
2,879.93
|
709.44
|
355.79
|
39.45
|
142.31
|
225.92
|
462.52
|
0.00
|
33,926.94
|
72,875,060.05
|
|
14
|
D
|
JDPT14D
|
14
|
1
|
15
|
6,855.50
|
12,696.50
|
365.00
|
1,200.00
|
271.56
|
100.00
|
990.24
|
1,833.94
|
228.76
|
1,526.48
|
2,541.76
|
683.49
|
342.78
|
39.45
|
137.11
|
217.66
|
445.61
|
0.00
|
30,475.83
|
5,485,649.35
|
|
14
|
B
|
JDPT14B
|
8
|
2
|
10
|
6,855.50
|
12,577.22
|
365.00
|
1,200.00
|
269.90
|
100.00
|
990.24
|
1,816.71
|
227.36
|
1,526.48
|
2,526.25
|
683.49
|
342.78
|
39.45
|
137.11
|
217.66
|
445.61
|
0.00
|
30,320.76
|
3,638,491.41
|
|
14
|
A
|
JDPT14A
|
10
|
|
10
|
6,855.50
|
10,190.75
|
365.00
|
1,200.00
|
236.75
|
100.00
|
990.24
|
1,472.00
|
199.44
|
1,526.48
|
2,216.01
|
683.49
|
342.78
|
39.45
|
137.11
|
217.66
|
445.61
|
0.00
|
27,218.27
|
3,266,192.54
|
|
Total Mando
|
729
|
134
|
863
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ESTRUCTURA
OCUPACIONAL DEL INSTITUTO FEDERAL DE TELECOMUNICACIONES PARA EL EJERCICIO
FISCAL 2017
|
|
Grupo Jerárquico
|
Grado
|
Nivel
|
Clave
|
No. de Plazas
|
CONCEPTOS DE PAGO
Y APORTACIONES (MENSUALES)
|
COSTO ANUAL
|
|
Ocupadas
|
Vacantes
|
Totales
|
Sueldo Base
|
Compensación
Garantizada
|
Ayuda para
Despensa
|
Vales de Despensa
|
Prima Vacacional
|
Prima Quinquenal
1)
|
40 días Aguinaldo
sobre Sueldo Base (6
|
40 días Aguinaldo
sobre Compensación Garantizada 2) y 6)
|
Seguro de Vida
Institucional
|
Seguro de Gastos
Médicos Mayores 3)
|
Seguro de
Separación Individualizado 4) y 6)
|
Aportaciones al
ISSSTE
|
Fondo de la
Vivienda
|
Seguro Colectivo
de Retiro
|
Sistema de Ahorro
para el Retiro
|
Seguro de
Cesantía en Edad Avanzada
|
Depósito para el
Ahorro Solidario 5)
|
Apoyo económico
Mantenimiento de Vehículos 6)
|
Costo Unitario
|
Colectivo Total
|
|
ENLACE
|
13
|
E
|
ENCE13E
|
10
|
1
|
11
|
6,363.31
|
10,755.58
|
365.00
|
1,200.00
|
237.76
|
100.00
|
919.14
|
1,553.58
|
200.29
|
1,452.06
|
2,225.46
|
634.42
|
318.17
|
39.45
|
127.27
|
202.04
|
413.62
|
0.00
|
27,107.14
|
3,578,142.69
|
|
13
|
D
|
ENCE13D
|
21
|
1
|
22
|
6,130.63
|
9,058.52
|
365.00
|
1,200.00
|
210.96
|
100.00
|
885.54
|
1,308.45
|
177.71
|
1,452.06
|
1,974.59
|
611.22
|
306.53
|
39.45
|
122.61
|
194.65
|
398.49
|
0.00
|
24,536.42
|
6,477,614.26
|
|
13
|
C
|
ENCE13C
|
1
|
|
1
|
6,130.63
|
9,997.96
|
365.00
|
1,200.00
|
224.01
|
100.00
|
885.54
|
1,444.15
|
188.70
|
1,452.06
|
2,096.72
|
611.22
|
306.53
|
39.45
|
122.61
|
194.65
|
398.49
|
0.00
|
25,757.72
|
309,092.65
|
|
13
|
A
|
ENCE13A
|
1
|
|
1
|
6,130.63
|
9,021.37
|
365.00
|
1,200.00
|
210.44
|
100.00
|
885.54
|
1,303.09
|
177.28
|
1,452.06
|
1,969.76
|
611.22
|
306.53
|
39.45
|
122.61
|
194.65
|
398.49
|
0.00
|
24,488.12
|
293,857.46
|
|
12
|
F
|
ENCE12F
|
88
|
17
|
105
|
6,130.63
|
8,166.74
|
365.00
|
1,200.00
|
198.57
|
100.00
|
885.54
|
1,179.64
|
167.28
|
1,452.06
|
1,858.66
|
611.22
|
306.53
|
39.45
|
122.61
|
194.65
|
398.49
|
0.00
|
23,377.07
|
29,455,113.17
|
|
12
|
D
|
ENCE12D
|
6
|
|
6
|
5,906.45
|
6,627.55
|
365.00
|
1,200.00
|
174.08
|
100.00
|
853.15
|
957.31
|
146.65
|
1,452.06
|
1,629.42
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
21,024.90
|
1,513,792.90
|
|
12
|
A
|
ENCE12A
|
5
|
|
5
|
5,906.45
|
5,754.55
|
365.00
|
1,200.00
|
164.07
|
100.00
|
853.15
|
831.21
|
136.43
|
1,452.06
|
1,515.93
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
19,892.08
|
1,193,524.92
|
|
11
|
E
|
ENCE11E
|
96
|
18
|
114
|
5,906.45
|
4,670.75
|
365.00
|
1,200.00
|
164.07
|
100.00
|
853.15
|
674.66
|
123.75
|
1,452.06
|
1,375.04
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
18,498.16
|
25,305,481.07
|
|
11
|
D
|
ENCE11D
|
1
|
|
1
|
5,906.45
|
3,498.55
|
365.00
|
1,200.00
|
164.07
|
100.00
|
853.15
|
505.35
|
110.04
|
1,452.06
|
1,222.65
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
16,990.54
|
203,886.48
|
|
11
|
C
|
ENCE11C
|
|
1
|
1
|
5,906.45
|
4,250.55
|
365.00
|
1,200.00
|
164.07
|
100.00
|
853.15
|
613.97
|
118.84
|
1,452.06
|
1,320.41
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
17,957.72
|
215,492.65
|
|
11
|
B
|
ENCE11B
|
34
|
30
|
64
|
5,906.45
|
3,002.08
|
365.00
|
1,200.00
|
164.07
|
100.00
|
853.15
|
433.63
|
104.23
|
1,452.06
|
1,158.11
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
16,352.01
|
12,558,342.16
|
|
Total Enlace
|
263
|
68
|
331
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
TÉCNICO
|
15
|
A
|
TCNC15A
|
1
|
|
1
|
21,900.00
|
1,073.00
|
365.00
|
1,200.00
|
608.33
|
100.00
|
3,163.33
|
154.99
|
268.78
|
1,452.06
|
2,986.49
|
2,183.43
|
1,095.00
|
39.45
|
438.00
|
695.33
|
1,423.50
|
0.00
|
39,146.69
|
469,760.34
|
|
14
|
D
|
TCNC14D
|
3
|
|
3
|
19,552.00
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
543.11
|
100.00
|
2,824.18
|
0.00
|
228.76
|
1,452.06
|
2,541.76
|
1,949.33
|
977.60
|
39.45
|
391.04
|
620.78
|
1,270.88
|
0.00
|
34,055.95
|
1,226,014.12
|
|
14
|
B
|
TCNC14B
|
89
|
8
|
97
|
19,989.77
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
555.27
|
100.00
|
2,887.41
|
0.00
|
233.88
|
1,452.06
|
2,598.67
|
1,992.98
|
999.49
|
39.45
|
399.80
|
634.68
|
1,299.34
|
0.00
|
34,747.79
|
40,446,424.34
|
|
14
|
A
|
TCNC14A
|
2
|
|
2
|
18,412.00
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
511.44
|
100.00
|
2,659.51
|
0.00
|
215.42
|
1,452.06
|
2,393.56
|
1,835.68
|
920.60
|
39.45
|
368.24
|
584.58
|
1,196.78
|
0.00
|
32,254.32
|
774,103.76
|
|
13
|
E
|
TCNC13E
|
12
|
1
|
13
|
17,051.04
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
473.64
|
100.00
|
2,462.93
|
0.00
|
199.50
|
1,452.06
|
2,216.64
|
1,699.99
|
852.55
|
39.45
|
341.02
|
541.37
|
1,108.32
|
0.00
|
30,103.50
|
4,696,146.00
|
|
13
|
D
|
TCNC13D
|
1
|
|
1
|
15,959.00
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
443.31
|
100.00
|
2,305.19
|
0.00
|
186.72
|
1,452.06
|
2,074.67
|
1,591.11
|
797.95
|
39.45
|
319.18
|
506.70
|
1,037.34
|
0.00
|
28,377.67
|
340,532.04
|
|
13
|
A
|
TCNC13A
|
1
|
|
1
|
15,152.00
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
420.89
|
100.00
|
2,188.62
|
0.00
|
177.28
|
1,452.06
|
1,969.76
|
1,510.65
|
757.60
|
39.45
|
303.04
|
481.08
|
984.88
|
0.00
|
27,102.31
|
325,227.72
|
|
12
|
F
|
TCNC12F
|
2
|
|
2
|
14,952.46
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
415.35
|
100.00
|
2,159.80
|
0.00
|
174.94
|
1,452.06
|
1,943.82
|
1,490.76
|
747.62
|
39.45
|
299.05
|
474.74
|
971.91
|
0.00
|
26,786.96
|
642,887.10
|
|
12
|
E
|
TCNC12E
|
3
|
1
|
4
|
14,402.80
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
400.08
|
100.00
|
2,080.40
|
0.00
|
168.51
|
1,452.06
|
1,872.36
|
1,435.96
|
720.14
|
39.45
|
288.06
|
457.29
|
936.18
|
0.00
|
25,918.30
|
1,244,078.16
|
|
12
|
D
|
TCNC12D
|
1
|
|
1
|
12,534.00
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
348.17
|
100.00
|
1,810.47
|
0.00
|
146.65
|
1,452.06
|
1,629.42
|
1,249.64
|
626.70
|
39.45
|
250.68
|
397.95
|
814.71
|
0.00
|
22,964.90
|
275,578.75
|
|
12
|
B
|
TCNC12B
|
1
|
|
1
|
12,618.31
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
350.51
|
100.00
|
1,822.64
|
0.00
|
147.63
|
1,452.06
|
1,640.38
|
1,258.05
|
630.92
|
39.45
|
252.37
|
400.63
|
820.19
|
0.00
|
23,098.14
|
277,177.64
|
|
11
|
F
|
TCNC11F
|
5
|
1
|
6
|
11,251.74
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
312.55
|
100.00
|
1,625.25
|
0.00
|
131.65
|
1,452.06
|
1,462.73
|
1,121.80
|
562.59
|
39.45
|
225.03
|
357.24
|
731.36
|
0.00
|
20,938.45
|
1,507,568.21
|
|
11
|
E
|
TCNC11E
|
|
1
|
1
|
10,249.37
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
284.70
|
100.00
|
1,480.46
|
0.00
|
119.92
|
1,452.06
|
1,332.42
|
1,021.86
|
512.47
|
39.45
|
204.99
|
325.42
|
666.21
|
0.00
|
19,354.33
|
232,251.96
|
|
11
|
D
|
TCNC11D
|
1
|
|
1
|
9,405.00
|
0.00
|
365.00
|
1,200.00
|
261.25
|
100.00
|
1,358.50
|
0.00
|
110.04
|
1,452.06
|
1,222.65
|
937.68
|
470.25
|
39.45
|
188.10
|
298.61
|
611.33
|
0.00
|
18,019.91
|
216,238.93
|
|
Total Rama
Técnica
|
122
|
12
|
134
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Total General
|
1114
|
214
|
1328
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1) Se consideró 1 mes de quinquenios
|
|
|
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2) Sujeto a la publicación del Acuerdo que para tales
efectos emita el Pleno del IFT
|
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|
3) Se incluye al asegurado Titular, cónyuge y dos
hijos
|
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|
4) Considerando que el trabajador aporta el 10%
|
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|
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|
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|
5) Se estima el 6.5% sobre el sueldo tabular por cada
trabajador
|
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|
|
|
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|
|
|
|
|
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|
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|
|
6) En los conceptos de aguinaldo sobre sueldo base y
compensación garantizada, Seguro de Separación Individualizado, y Apoyo
Económico para Mantenimiento de Vehículos se considera el 30% de ISR
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
|
|
|
El Director General de
Gestión de Talento, Juan José Sosa Corona.- Rúbrica.- El Titular de la
Unidad de Administración, Mario Alberto Fócil Ortega.- Rúbrica.
ANEXO 2
ESTRUCTURA OCUPACIONAL "EVENTUAL" DEL
INSTITUTO FEDERAL DE TELECOMUNICACIONES PARA EL EJERCICIO FISCAL 2017
Con fundamento en lo establecido en los artículos
3, segundo y tercer párrafo, 5, fracción I, inciso b) y 66 de la
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, 57 y 58, fracciones
IV y VI del Estatuto Orgánico del Instituto Federal de Telecomunicaciones, se
expide el 15 de febrero de 2017, la estructura ocupacional que contiene la
integración de los recursos aprobados en el capítulo de servicios personales,
con la desagregación de su plantilla total, en el que se identifican todos los
conceptos de pago y aportaciones de seguridad social que se otorgan con base en
las disposiciones emitidas, así como la totalidad de las plazas vacantes con
que se cuenta, para dar adecuada observancia a lo dispuesto en el artículo 23,
segundo párrafo, del PEF 2017, con corte al 1° de febrero de 2017.
|
ESTRUCTURA
OCUPACIONAL "EVENTUAL" DEL INSTITUTO FEDERAL DE TELECOMUNICACIONES
PARA EL EJERCICIO FISCAL 2017
|
|
Grupo Jerárquico
|
Grado
|
Nivel
|
Clave
|
No. de Plazas
|
CONCEPTOS DE PAGO
Y APORTACIONES (MENSUALES)
|
|
Ocupadas
|
Vacantes
|
Totales
|
Sueldo Base
|
Compensación
Garantizada
|
Ayuda para
Despensa
|
Vales de Despensa
|
Prima Vacacional
|
Prima Quinquenal
1)
|
40 días Aguinaldo
sobre Sueldo Base (6
|
40 días Aguinaldo
sobre Compensación Garantizada 2) y 6)
|
Seguro de Vida
Institucional
|
Seguro de Gastos
Médicos Mayores 3)
|
Seguro de
Separación Individualizado 4) y 6)
|
Aportaciones al
ISSSTE
|
Fondo de la
Vivienda
|
Seguro Colectivo
de Retiro
|
Sistema de Ahorro
para el Retiro
|
Seguro de
Cesantía en Edad Avanzada
|
Depósito para el
Ahorro Solidario 5)
|
Apoyo económico
Mantenimiento de Vehículos 6)
|
|
DIRECTOR DE ÁREA
|
20
|
A
|
DIAR20A
|
1
|
|
1
|
9,863.81
|
55,807.37
|
365.00
|
1,200.00
|
912.10
|
100.00
|
1,424.77
|
8,061.06
|
768.35
|
1,788.78
|
8,537.25
|
983.42
|
493.19
|
39.45
|
197.28
|
313.18
|
641.15
|
0.00
|
|
19
|
B
|
DIAR19B
|
1
|
|
1
|
8,157.13
|
47,972.08
|
365.00
|
1,200.00
|
779.57
|
100.00
|
1,178.25
|
6,929.30
|
656.71
|
1,788.78
|
7,296.80
|
813.27
|
407.86
|
39.45
|
163.14
|
258.99
|
530.21
|
0.00
|
|
SUBDIRECTOR DE ÁREA
|
17
|
B
|
SDTR17B
|
1
|
|
1
|
7,957.05
|
29,123.95
|
365.00
|
1,200.00
|
515.01
|
100.00
|
1,149.35
|
4,206.79
|
433.85
|
1,586.38
|
4,820.53
|
793.32
|
397.85
|
39.45
|
159.14
|
252.64
|
517.21
|
0.00
|
|
16
|
E
|
SDTR16E
|
14
|
|
14
|
7,957.05
|
25,580.01
|
365.00
|
1,200.00
|
465.79
|
100.00
|
1,149.35
|
3,694.89
|
392.38
|
1,586.38
|
4,359.82
|
793.32
|
397.85
|
39.45
|
159.14
|
252.64
|
517.21
|
0.00
|
|
JEFE DE DEPARTAMENTO
|
16
|
A
|
JDPT16A
|
2
|
|
2
|
7,385.77
|
21,404.66
|
365.00
|
1,200.00
|
399.87
|
100.00
|
1,066.83
|
3,091.78
|
336.85
|
1,526.48
|
3,742.76
|
736.36
|
369.29
|
39.45
|
147.72
|
234.50
|
480.08
|
0.00
|
|
15
|
C
|
JDPT15C
|
2
|
|
2
|
7,115.70
|
18,139.06
|
365.00
|
1,200.00
|
350.76
|
100.00
|
1,027.82
|
2,620.09
|
295.48
|
1,526.48
|
3,283.12
|
709.44
|
355.79
|
39.45
|
142.31
|
225.92
|
462.52
|
0.00
|
|
14
|
F
|
JDPT14F
|
9
|
|
9
|
7,115.70
|
15,037.60
|
365.00
|
1,200.00
|
307.68
|
100.00
|
1,027.82
|
2,172.10
|
259.19
|
1,526.48
|
2,879.93
|
709.44
|
355.79
|
39.45
|
142.31
|
225.92
|
462.52
|
0.00
|
|
14
|
B
|
JDPT14B
|
1
|
|
1
|
6,855.50
|
12,577.22
|
365.00
|
1,200.00
|
269.90
|
100.00
|
990.24
|
1,816.71
|
227.36
|
1,526.48
|
2,526.25
|
683.49
|
342.78
|
39.45
|
137.11
|
217.66
|
445.61
|
0.00
|
|
14
|
A
|
JDPT14A
|
4
|
|
4
|
6,855.50
|
10,190.75
|
365.00
|
1,200.00
|
236.75
|
100.00
|
990.24
|
1,472.00
|
199.44
|
1,526.48
|
2,216.01
|
683.49
|
342.78
|
39.45
|
137.11
|
217.66
|
445.61
|
0.00
|
|
Total Mando
|
35
|
0
|
35
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ENLACE
|
13
|
F
|
ENCE13F
|
1
|
|
1
|
6,363.31
|
12,015.69
|
365.00
|
1,200.00
|
255.26
|
100.00
|
919.14
|
1,735.60
|
215.03
|
1,452.06
|
2,389.27
|
634.42
|
318.17
|
39.45
|
127.27
|
202.04
|
413.62
|
0.00
|
|
13
|
E
|
ENCE13E
|
1
|
|
1
|
6,363.31
|
10,755.58
|
365.00
|
1,200.00
|
237.76
|
100.00
|
919.14
|
1,553.58
|
200.29
|
1,452.06
|
2,225.46
|
634.42
|
318.17
|
39.45
|
127.27
|
202.04
|
413.62
|
0.00
|
|
13
|
D
|
ENCE13D
|
1
|
|
1
|
6,130.63
|
9,058.52
|
365.00
|
1,200.00
|
210.96
|
100.00
|
885.54
|
1,308.45
|
177.71
|
1,452.06
|
1,974.59
|
611.22
|
306.53
|
39.45
|
122.61
|
194.65
|
398.49
|
0.00
|
|
12
|
F
|
ENCE12F
|
3
|
|
3
|
6,130.63
|
8,166.74
|
365.00
|
1,200.00
|
198.57
|
100.00
|
885.54
|
1,179.64
|
167.28
|
1,452.06
|
1,858.66
|
611.22
|
306.53
|
39.45
|
122.61
|
194.65
|
398.49
|
0.00
|
|
12
|
D
|
ENCE12D
|
1
|
|
1
|
5,906.45
|
6,627.55
|
365.00
|
1,200.00
|
174.08
|
100.00
|
853.15
|
957.31
|
146.65
|
1,452.06
|
1,629.42
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
|
11
|
E
|
ENCE11E
|
4
|
|
4
|
5,906.45
|
4,670.75
|
365.00
|
1,200.00
|
164.07
|
100.00
|
853.15
|
674.66
|
123.75
|
1,452.06
|
1,375.04
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
|
11
|
C
|
ENCE11C
|
1
|
|
1
|
5,906.45
|
4,250.55
|
365.00
|
1,200.00
|
164.07
|
100.00
|
853.15
|
613.97
|
118.84
|
1,452.06
|
1,320.41
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
|
11
|
B
|
ENCE11B
|
3
|
|
3
|
5,906.45
|
3,002.08
|
365.00
|
1,200.00
|
164.07
|
100.00
|
853.15
|
433.63
|
104.23
|
1,452.06
|
1,158.11
|
588.87
|
295.32
|
39.45
|
118.13
|
187.53
|
383.92
|
0.00
|
|
Total Enlace
|
15
|
0
|
15
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Total General
|
50
|
0
|
50
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1) Se consideró 1 mes de quinquenios
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2) Sujeto a la publicación del Acuerdo que para tales
efectos emita el Pleno del IFT
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3) Se incluye al asegurado Titular, cónyuge y dos
hijos
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4) Considerando que el trabajador aporta el 10%
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5) Se estima el 6.5% sobre el sueldo tabular por cada
trabajador
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6) En los conceptos de aguinaldo sobre sueldo base y
compensación garantizada, Seguro de Separación Individualizado, y Apoyo
Económico para Mantenimiento de Vehículos se considera el 30% de ISR
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
El Director General de
Gestión de Talento, Juan José Sosa Corona.- Rúbrica.- El Titular de la
Unidad de Administración, Mario Alberto Fócil Ortega.- Rúbrica.
ANEXO 3
Contratos de honorarios al 1 de febrero de
2017.
Con fundamento en lo establecido en los artículos
3, segundo y tercer párrafo, 5, fracción I, inciso b) y 66 de la
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, 57 y 58 fracciones IV
y VI del Estatuto Orgánico del Instituto Federal de Telecomunicaciones, se
expide el 15 de febrero de 2017, la estructura ocupacional que contiene la
integración de los recursos aprobados en el capítulo de servicios personales,
con la desagregación de su plantilla total, en el que se identifican todos los
conceptos de pago y aportaciones de seguridad social que se otorgan con base en
las disposiciones emitidas, así como la totalidad de las plazas vacantes con
que se cuenta, para dar adecuada observancia a lo dispuesto en el artículo 23,
segundo párrafo, del PEF 2017, con corte al 1° de febrero de 2017.
|
"HONORARIOS" DEL INSTITUTO FEDERAL
DE TELECOMUNICACIONES PARA EL EJERCICIO FISCAL 2017
|
|
|
|
Grupo Jerárquico
|
Grado
|
Nivel
|
Clave
|
No. de Plazas
|
CONCEPTOS DE PAGO Y APORTACIONES (MENSUALES)
|
COSTO ANUAL
|
|
Ocupadas
|
Vacantes
|
Totales
|
Sueldo
|
40 días Aguinaldo sobre Sueldo
|
Costo Unitario
|
Colectivo Total
|
|
DIRECTOR
DE ÁREA
|
19
|
B
|
DIAR19B
|
1
|
0
|
1
|
56,129.21
|
8,107.55
|
64,236.76
|
770,841.15
|
|
Total Honorarios
|
1
|
0
|
1
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Total General
|
1
|
0
|
1
|
|
|
|
|
El Director General de Gestión de Talento, Juan
José Sosa Corona.- Rúbrica.- El Titular de la
Unidad de Administración, Mario Alberto Fócil Ortega.- Rúbrica.
